后勤管理工作應(yīng)做到：1、更新觀念，提高認(rèn)識，團(tuán)結(jié)協(xié)作。2、明確管理，擺正位置，落實到位。3、完善制度，依法治校，與時俱進(jìn)。4、促進(jìn)社會主義精神文明建設(shè)。5、穩(wěn)定職工隊伍和生活秩序。

后勤管理具有兩個方面的基本職能：既有按本單位職能活動規(guī)律組織后勤服務(wù)的職能，又有通過管理推動社會主義生產(chǎn)關(guān)系，調(diào)動人的積極性的職能。

正確認(rèn)識服務(wù)與管理兩個方面的職能，這對我們?nèi)胬斫夂笄诠芾淼膬?nèi)容，堅持社會主義方向，實行后勤管理科學(xué)化、后勤服務(wù)社會化，有著很重要的意義。