人力資源管理師考試是對人力資源管理相關(guān)知識和能力的考核，通過取得人力資源管理師資格證書，可以提升個人在人力資源管理領(lǐng)域的職業(yè)競爭力。小編整理了2025河南人力資源管理師考試報名截止時間，供各位考生參考。

2025河南人力資源管理師考試報名截止時間

?2025年河南省人力資源管理師考試報名時間預(yù)計在7月到9月期間，報名周期大約為10天到20天左右。?這一信息基于2024年國家人力資源管理師報考入口在9月12日全部關(guān)閉的情況，以及2025年中級經(jīng)濟師報名時間通常安排在7月到9月期間，報名周期大約為10天到20天左右。

由于人力資源管理師和中級經(jīng)濟師的報名流程相似，都采用網(wǎng)上報名方式，在中國人事考試網(wǎng)進行報名，因此可以推測2025年河南省人力資源管理師考試的報名時間也將遵循這一模式?？忌枳⒁猓瑘竺麜r間各地可能有所不同，因此建議密切關(guān)注官方通知以獲取最準(zhǔn)確的報名信息?1。

2025河南人力資源管理師考試報名條件有哪些

河南四級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者，可申報四級/中級工

1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。

2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)五級/初級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿3年。

3、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校或中等及以上職業(yè)院校、?？萍耙陨掀胀ǜ叩葘W(xué)校畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

河南三級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者，可申報三級/高級工

1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿10年。

2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿4年。

3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

4、取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的技工院校高級工班及以上畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

5、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/中級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書，并取得高等職業(yè)學(xué)校、專科及以上普通高等學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

6、取得經(jīng)評估論證的高等職業(yè)學(xué)校、專科及以上普通高等學(xué)校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)證書(含在讀應(yīng)屆畢業(yè)生)。

河南二級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者，可申報二級/技師

1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。

2、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的初級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年，并在取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的中級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

4、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書的高級技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿2年。

5、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/高級工職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書滿2年的技師學(xué)院預(yù)備技師班、技師班學(xué)生。

河南一級人力資源管理師報考條件新要求

具備以下條件之一者，可申報一級/高級技師

1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年。

2、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的中級職稱后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿5年，并在取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/技師職業(yè)資格(職業(yè)技能等級)證書后，從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

3、取得符合專業(yè)對應(yīng)關(guān)系的高級職稱(專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格)后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作滿1年。

2025河南人力資源管理師證書的作用有哪些

1、提升個人職業(yè)素質(zhì)：河南人力資源管理師證書是衡量一個人在人力資源管理領(lǐng)域?qū)I(yè)素養(yǎng)的重要標(biāo)準(zhǔn)，通過考取人力資源管理師證書，可以提高個人的專業(yè)素質(zhì)，為自己的職業(yè)生涯發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

2、提高就業(yè)競爭力：在求職過程中，擁有人力資源管理師證書的求職者往往具有更高的競爭力，因為這個證書不僅代表了個人的專業(yè)能力，還意味著求職者愿意不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)，這對于雇主來說是非常有吸引力的。

3、擴大職業(yè)發(fā)展空間：河南人力資源管理師證書是企業(yè)選拔人才的重要依據(jù)之一，擁有這個證書的員工，在企業(yè)內(nèi)部的晉升和發(fā)展機會往往更大，許多企業(yè)在招聘人力資源管理相關(guān)崗位時，也會優(yōu)先考慮具備人力資源管理師證書的應(yīng)聘者。

4、提高薪資待遇：在職場中，具備專業(yè)資格證書的員工往往能獲得更高的薪資待遇，尤其是在人力資源管理領(lǐng)域，擁有人力資源管理師證書的員工往往能獲得更高的薪資水平。

5、增加職業(yè)認(rèn)證度：人力資源管理師證書是國家承認(rèn)的專業(yè)資格證書，具有很高的權(quán)威性和公信力，擁有這個證書的員工，在職場中的形象和信譽往往更加突出，有利于樹立良好的職業(yè)形象。