注冊(cè)監(jiān)理工程師的收入因多種因素而有所不同。整體來看,大部分崗位的月薪在8000-15000元之間,年薪在10-18萬元左右,市場(chǎng)對(duì)注冊(cè)監(jiān)理工程師有一定需求。
注冊(cè)監(jiān)理工程師招聘工資收入一般60.8%崗位拿8-15K/月,年薪10-18W,按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),中專工資為8.9K;按經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆生工資達(dá)17.9K。
監(jiān)理工程師的年收入一般在80000-100000元之間。一線城市監(jiān)理工程師月收入平均在8000左右,二線城市平均在6000左右。沿海地區(qū)、長(zhǎng)三角地區(qū)工資較高,有監(jiān)理工程師證書的監(jiān)理人員月薪能達(dá)6000到8000元,年薪在10萬左右,多的可到15萬。有全國(guó)注冊(cè)監(jiān)理工程師資格證書的能拿到1W以上,能力高的月薪拿2W的也有,總體來說不含項(xiàng)目福利監(jiān)理工程師工資最低一個(gè)月也能拿到6000以上。
薪資水平受地區(qū)、行業(yè)、公司規(guī)模、工作經(jīng)驗(yàn)等因素影響,薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等,從事管理崗位的監(jiān)理工程師月薪普遍高于從事技術(shù)崗位同行約30%,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的監(jiān)理工程師月薪更是高于平均水平50%以上。
(一)地區(qū)差異
不同地區(qū)的注冊(cè)監(jiān)理工程師月收入存在較大差異。一線城市如上海、北京的工資水平相對(duì)較高,這主要是因?yàn)橐痪€城市經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),工程項(xiàng)目多,對(duì)監(jiān)理工程師的需求大,同時(shí)生活成本也較高。二三線城市的監(jiān)理工程師月收入相對(duì)較低,如二線城市平均在6000左右。
(二)學(xué)歷要求
一般學(xué)歷越高,工資越高。中專學(xué)歷工資相對(duì)較低,大專及以上學(xué)歷占比較多。國(guó)家注冊(cè)監(jiān)理工程師中專工資¥7.7K,大專學(xué)歷月收入在7500元左右,本科學(xué)歷月收入在10000元左右。
(三)經(jīng)驗(yàn)水平
工作經(jīng)驗(yàn)是影響工資水平的重要因素,一般經(jīng)驗(yàn)越豐富工資越高。應(yīng)屆生工資也有一定水平,如¥15.8K-¥17.9K,但隨著經(jīng)驗(yàn)增長(zhǎng),工資會(huì)逐步提高。3-5年經(jīng)驗(yàn)的注冊(cè)監(jiān)理工程師工資可達(dá)¥25.0K。
(一)證書補(bǔ)貼
監(jiān)理工程師證書有補(bǔ)貼,不同地區(qū)補(bǔ)貼額度參考當(dāng)?shù)毓?。監(jiān)理工程師證書符合國(guó)家職業(yè)資格目錄的規(guī)定,根據(jù)監(jiān)理工程師的考試管理規(guī)定,在通過考試的情況下,可以憑借證書到當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門領(lǐng)取補(bǔ)貼。
(二)職業(yè)前景
監(jiān)理工程師在建筑行業(yè)中扮演重要角色,隨著建筑工程領(lǐng)域的發(fā)展,需求量不斷增加。工程監(jiān)理制度的實(shí)施,使得工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ΡO(jiān)理專業(yè)人才的需求不斷加大。從工程建設(shè)的前期策劃、設(shè)計(jì)管理,到工程招標(biāo)、施工的全過程,包括進(jìn)度、造價(jià)、質(zhì)量及安全等方面的全方位管理需求,都為工程監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好機(jī)遇。
目前我國(guó)監(jiān)理人才缺口很大,前景較好,可擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理等職位。監(jiān)理工程師證書含金量比較高,是崗位加薪、能力判斷的重要依據(jù)。市場(chǎng)需求量大且人才稀缺,就業(yè)機(jī)會(huì)多且崗位穩(wěn)定,薪資水平較高。監(jiān)理工程師可從事的崗位多,包括建筑工地、工程咨詢公司、設(shè)計(jì)院等。
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